人才问题

　　我国是个人才溃乏的国家。在现代化建设过程中，我们需要大量的专业技术人才。但是，由于社会在用人制度上还存在着严重的弊端，这样不仅导致了人才的极大浪费而且也导致了社会上就业的腐败的不公。另外，有许多现象让人觉得在我国缺人才和用人才是两码事。

一

　　我有一个朋友，大学里是学橡胶的。读大学时还有一腔热血，希望毕业后能到对口的科研单位能将所学的知识运用到实践中去。

　　但是，当他毕业时，他发现他的工作就象是浮萍一样毫无头绪。转眼间毕业快一年了，可工作依然只是梦想。就在这百般无耐中，他的姐夫劝他放弃当初的梦想，放弃所学的专业，以便能放开手脚地找份工作。开始他还不同意，他舍不得放弃他的专业。他认为如果放弃了他的专业，那就意味着他这几年大学就是白上了。面对他的固执，他的姐夫也没办法，只好看着他不停地写求职信，而这一封又一封的求职信就如同石沉大海一样。一次又一次地失败，让他渐渐心灰意冷，他开始反思他姐夫说的话。后来他终于想明白了，现在他应该追求的不是在他的专业上发展，而是有一份工作。只有找到工作，他才能有饭吃，他才能自食其力地生活。

　　终于，他向姐夫低头了，希望他能帮他找份工作，而且干什么都行。他姐夫听他这一说，也和他一样感到悲哀和无耐，但是还是尽力去安慰他。最后他姐夫还对他说了一句最让他们伤心的话----现在不都是这样，什么所学专业呀，顶个屁用。无非是有张大学文凭，能混口饭吃。不久，他姐夫经过多方运动，在花了一大把钱以后，终于把他安排到一家木材公司上班了。

二

　　现在许多大学生毕业以后走的是读研之路。这一方面反映了许多大学生对知识的追求在深化，另一方面也不排除事出无耐，而不得不走这条曲线就业之路。

　　铃儿在某航空航天大学读书，对铃儿来说，上大学是幸运的。能有幸成为时代弄潮儿，能有幸成为时代宠儿，这在很长一段时间里都让她引以为豪。然而，在读大四时，铃儿怎么也高兴不起来。铃儿时时想起父母对她说的话：孩子，你要争口气，争取能考上研究生，这样我们才不会为你的就业发愁。现在的分配差不多都是靠关系的，咱家也没有个有权的亲戚，我们也无力帮你找份好工作。孩子，只好委屈你继续读下去了。铃儿反复地品味着父母的话，她觉得父母的话是对的，她应该继续读下去。同时，让她坚定要读下去的另一个原因是，他们学校的分配情况也一年不如一年，有的同学毕业快两年了，还没有找到工作。正因为如此，铃儿只好暗下决心争取考上研究生，以免让父母再为她操心。

　　大四毕业后，铃儿也考上了研究生。铃儿希望读完研究生时就业的门槛别再升高，希望能有一份称心的工作在等着她。

三

　　亮毕业后分到一家国有企业做财务工作。

　　这一年，省里有一项大型工程，因为财务人员不够，亮被借调到这里。

　　亮在这里将所学的财务知识很好地发挥出来，工作上得到了领导的肯定。然而领导的肯定并未让亮感到高兴，因为亮觉得这份成绩里只是学以致用的结果。让亮心里最不痛快的是，亮发现同一办公室里的某政府部门的财务人员居然不懂财务，她居然连会计凭证都不会作。好在，那位同志的老公也是作财务的，所以她的会计凭证几乎全是由她老公晚上加班帮她作出来的。甚到有许多还是亮帮她作的。亮闹不明白这样的人员何以能到政府部门工作？尤其还是重要的财务工作。

　　在一次和朋友聊天时，亮对朋友说起这事。朋友对他说，这有什么？见怪不怪的事了。那女人的父亲是某公司的董事长，花点钱不就进来了。你们这些书呆子，空有满腹经纶，就在你的濒临下岗的单位里混吧。这年头好位置都让人占了。你何时见过工商，税务，邮电，电信等单位进行过招工？你周围的那些没有门路的朋友，有几个进到类似的单位的？
亮不再说话了，因为亮实在无话可说。

四

　　据报载，渐江省唯一的脑外科博士下岗了。出于生活的无耐，只有靠给邻居看水果摊挣钱糊口。好在，他在互联网上登了求职广告，不久，美国的一家单位给他寄来了邀请信，以优厚的条件将他聘走了。这则消息让我足足痛心了一个月，我甚至还问自己，是不是在我国博士也过剩了？

五

　　这阵子又有则让我觉得很滑稽的消息：某博士生导师在辅导博士生的同时，还要抽时间去考博士文凭。这则消息让我觉得人才其实是个很难定位的问题。也许我还不具备讨论人才问题的条件。因为我不知道我算不算人才。

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